(재)서울그린트러스트 서울숲컨서번시 공고 제2020-02호

 

서울숲공원 기간제 근로자 채용 공고 (접수기간 연장)

서울숲컨서번시는 (재)서울그린트러스트의 서울숲공원 운영 전담조직으로 서울숲공원 녹지시설의 유지관리 및 이용프로그램의 기획·운영과 시민들의 소통업무를 책임지고 있습니다. 서울숲공원에 대한 효율적인 관리를 위하여 기간제 근로자 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2020. 02. 08.

서울숲컨서번시대표

1. 채용개요

. 채용인원

채용분야근무기간채용인원주요업무공통업무
프로그램진행

2020. 3. 23.

~10. 31.

1명유아숲체험프로그램 계획 및 진행

-서울숲투어프로그램 진행

-공원자원봉사프로그램 진행

-마케팅팀 업무 지원

1명가드닝프로그램 계획 및 진행

 

2. 근무조건

가. 근무장소 : 서울숲공원(서울 성동구 뚝섬로 273)

나. 근무시간 : 주5일 근무(9:00~18:00/ 휴게시간12:00-13:00), 월226시간

월요일일요일 중 주5일 선택(면접 시 본인 의사 확인)

공원특성상 토·일·공휴일에 근무하여야 하며, 휴일 근무 시 평일 대체휴무 시행

다. 보수: 2,401,340원/월(1시간/8,590원*226시간, 기타수당포함), 4대 보험 가입

라. 기타 복무사항은 서울그린트러스트 서울숲컨서번시 복무규정 및 취업규칙에 따름.

 

3. 응시자격 및 채용방법

. 응시자격

1)공통기준

가)공고일 기준 만18세 이상인 자(2002. 2. 8. 이전 출생자)

나)공고일(2020. 2. 8.) 현재 서울시, 경기도에 거주하며 주민등록을 필한 자

다)전염병, 질병 등이 없는 신체 건강한 자

라)관련부서 퇴직공무원의 경우 퇴직 후 2년이 경과한 자

 

 

 

2)아래 자격요건을 갖춘 자

주요업무자격요건제출서류
유아숲체험프로그램산림교육전문가 자격증 보유자로 숲체험, 유아숲체험 등 관련분야 근무 경력 6개월 이상인 자

경력증명서,건강보험자격득실확인서

모두 제출

가드닝프로그램가드닝 관련 교육 이수자로 가드닝 관련분야 근무 경력이 6개월 이상인 자경력증명서 제출

. 신청자격 제한

1)서울시 공원녹지분야 상용 또는 기간제 근로자로 근무하면서 근로 불성실(결근, 지각, 음주, 근무지 이탈, 감독 지시 불응 등) 등의 결격사유로 사업 참여를 배제 받은 자

2)정신질환 및 전염병, 질병 등으로 근로가 부적절한 자

3)아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제57조에 의거 성범죄로 취업제한 명령을 선고받은 자

4)기타 사회통념상 공원분야 기간제 근로자로 근무하기 부적절하다고 판단되는 자

. 채용방법: 공개채용

1)분야별 응시자들 간 경쟁에 의한 공개채용 방식으로 선발

2)채용절차

가)①서류심사 → ②면접심사

○서류심사 합격자를 대상으로 면접심사 실시

○면접심사 점수합계 고득점 순으로 최종합격자를 선발하고, 입사포기자가 발생할 경우 또는 근로개시일 1개월 이내 퇴사자 발생 시 예비합격자로 충원

. 채용일정

구분시행일자장소
모집 공고2020. 2. 8.(토) ~ 3. 10.(화)

서울의산과공원,서울일자리포털,

서울숲컨서번시홈페이지,사람인,잡코리아

서류 접수2020. 2. 10.(월) ~3. 10.(화)이메일접수(recruit@seoulforest.or.kr)
서류 심사2020. 3. 12.(목) 17:00서울숲관리사무소2층 세미나실
서류심사 합격발표2020. 3. 13.(금) 13:00서울숲컨서번시홈페이지, 휴대폰문자
면접심사2020. 3. 17.(화) 10:00 ~ 11:30서울숲관리사무소2층 세미나실
최종합격발표2020. 3. 19.(목) 17:00서울숲컨서번시홈페이지, 휴대폰문자
근무 시작일2020. 3. 23.(월) 9:00서울숲관리사무소 2층 서울숲컨서번시

 

4. 응시원서 접수 및 제출서류

[응시원서 다운로드]

가. 접수기간 : 2020. 2. 10.()3. 10.() 24:00

나. 접수방법 : 이메일접수(recruit@seoulforest.or.kr)

다. 제출서류

1)필수서류: ①채용신청서, ②이력서, ③자기소개서, ④개인정보수집․활용 동의서,

⑤서울숲 프로그램 운영계획서(지정양식)

2)경력관련서류

– 유아숲체험프로그램 : 경력증명서, 건강보험자격득실확인서 모두 제출

– 가드닝프로그램 : 경력증명서 제출

3)자격인정서류: 자격증 사본(산림교육전문가 자격증, 정원/가드닝교육 수료증)

  1. 심사방법

. 서류심사

1)심사기준: 해당 직무수행에 관련된 응시자의 경력, 자격, 자기소개서 등을 토대로 소정의 기준에 적합한지 여부를 서류심사 배점기준에 의해 심사하고 고득점자순으로 채용예정인원의 5배수 이내로 선발

2)서류전형 배점기준

관련분야 경력배점
18개월 이상10점
12개월 이상9점
6개월 이상8점

※동점자일 경우 경력기간(일수)이 많은 자를 우선순위로 정함

. 면접심사

1)심사일시 : 2020. 3. 17.(화) 10:00 ~ 11:30

2)심사대상 : 서류심사 통과자

3)심사방법 : 업무 이해도, 경력사항 적정성, 업무활용가능성, 의사소통능력, 성실성, 협동성, 업무추진 역량을 종합적으로 평가

4)합격자 선발 : 면접심사 고득점자 순으로 최종합격자 결정

 

6. 기타 및 유의사항

가. 면접심사 시에는 채용신청서 접수 시 교부된 채용접수증 및 신분증을 반드시 지참하여야 하며 만약 분실 시에는 심사 시간 이전에 해당 접수처에서 본인임을 확인 후 재교부 받으시기 바랍니다.

나. 구비서류 기재착오, 누락 및 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.

다. 서울숲관리사무소 방문 시에는 대중교통을 이용하기 바라며, 개인 차량이용 시에는 서울숲 공영주차장이나 인근 유료주차장을 이용하셔야 합니다.

라. 채용서류 반환을 원하시는 분은 서류 심사합격자 발표일(2020. 2. 25) 이후, 신분증을 지참하시고 서울숲관리사무소에 직접 방문하시면 본인 확인 후 돌려받으실 수 있습니다.

마. 각종 인사 청탁 시 불합격 처리될 수 있습니다.

바. 채용과 관련된 성적 등은 일체 비공개합니다.

 

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